В этой статье
В проекте AI-интервью аватар проводит собеседование с кандидатами на камеру по вопросам, составленным на основе вашей вакансии, а затем готовит отчет. В этой статье показано, как настроить интервью, сгенерировать вопросы и поделиться интервью с кандидатами.
Создание проекта интервью
Чтобы создать проект интервью:
В разделе «Интерактивный аватар» нажмите
Проектыв меню слева, затем нажмитеСоздать проект. СсылкаAI-интервьюв баннере вверху страницы также открываетПроекты.В разделе
Тип проектавыберитеAI-интервью. Появится разделНастройки интервью.Введите
Название проектаи проверьте поляЯзыкиРабочая область.
Генерация вопросов для интервью
Аватар задает вопросы, соответствующие вашей вакансии.
Чтобы сгенерировать вопросы:
Вставьте ссылку на вакансию в поле
URL вакансиии нажмитеЗагрузить вакансию. Поддерживаются вакансии на Wanted, JobKorea, Saramin и большинстве карьерных страниц компаний.Если ссылки нет, нажмите
Вставить текст вместо этого, вставьте текст вакансии (обязанности, требования, пожелания) и нажмитеИспользовать этот текст.Вопросы будут составлены автоматически в разделе
Вопросы интервью, а над ними появится краткое описание вакансии.
Также можно настроить:
Number of Questions и Time Limit (minutes): по умолчанию 6 вопросов и 15 минут.
Additional Instructions for the Interviewer: например, «Сосредоточься на опыте B2B-сделок и проси конкретные цифры».
Follow-up Questions: если параметр включен, аватар задает уточняющие вопросы на основе ответов кандидата. Отключите его, чтобы задавать только запланированные вопросы.
Чтобы изменить вопросы, отредактируйте их в списке, нажмите Добавить вопрос, удалите вопрос значком корзины или нажмите Обновить. В области Предпросмотр вопросов справа показано, какие вопросы получит кандидат.
Примечание. Если выбранный аватар не поддерживает интервью в реальном времени, используется интервьюер по умолчанию (Sage).
Как поделиться интервью с кандидатами
Чтобы поделиться интервью:
Выберите интервьюера в поле
Выберите Аватари голос в полеВыбрать голос, затем нажмитеСохранять.На карточке проекта нажмите значок
Управление интервью.Чтобы поделиться одной ссылкой со всеми, нажмите
Создать и скопировать ссылкув разделеСсылка на интервью. Пройти интервью может любой, у кого есть эта ссылка, поэтому ее можно разместить на сайте вакансий или отправить в сообщении.Чтобы пригласить одного человека, введите его имя и адрес электронной почты в разделе
Пригласить кандидата, затем нажмитеТолько создать ссылкуилиОтправить приглашение.
Примечание. Ссылка-приглашение предназначена только для одного человека. Он может пройти интервью один раз в течение 14 дней, его имя и адрес электронной почты будут заполнены заранее. Если соединение прервется или окно закроется до конца интервью, можно начать заново по той же ссылке — всего не более 3 попыток.
Что видят кандидаты
Открыв ссылку на интервью, кандидат видит количество вопросов, ограничение по времени и требование использовать камеру и микрофон. Перед настоящими вопросами проводится тренировка на 1–2 минуты. Ответы на тренировке не записываются и не оцениваются.
Кандидат вводит
Имя(полеЭлектронная почтанеобязательно) и соглашается на запись интервью и его оценку ИИ.Кандидат нажимает
Start interview. ИИ-интервьюер задает вопросы по одному, с субтитрами.В правом верхнем углу отображаются номер вопроса, оставшееся время и продолжительность текущего ответа. Рекомендуемое время на ответ при настройках по умолчанию (6 вопросов, 15 минут) — около 2 минут.
Закончив ответ, кандидат нажимает
Done answering. Одна только пауза не переводит к следующему вопросу. Чтобы завершить досрочно, кандидат нажимаетEnd interview. Ответы, данные к этому моменту, будут оценены.
По окончании кандидат видит сообщение The interview is complete.
Просмотр результатов интервью
Завершенные интервью отображаются в разделе История интервью на странице Управление интервью со столбцами Кандидат, Продолжительность, Отвечено, Баллы, Рекомендация и Положение дел. Пока ни один кандидат не завершил интервью, на странице отображается Пока нет интервью.
Нажмите на кандидата, чтобы открыть его отчет. В него входят:
Overall Score (из 100) и AI Recommendation, например Recommend или Not Recommended.
Competencies и Score by Question с обоснованием для каждого пункта.
Speaking Metrics, например длина ответов, темп речи и слова-паразиты.
Attention Reference Metrics по данным камеры кандидата. Они носят справочный характер и не используются при принятии решения о найме.
Answers by Question, Recording и полная Transcript.
Примечание. Рекомендация ИИ носит справочный характер. Окончательное решение принимает команда по найму.
💡 Совет. Чтобы увидеть интервью глазами кандидата, попробуйте пример проекта Customer Support Manager Interview в разделе Проекты.
Часто задаваемые вопросы
Можно ли создать вопросы без ссылки на вакансию?
Да. Нажмите «Вставить текст вместо этого» и вставьте текст вакансии.
Может ли кандидат пройти интервью повторно?
По ссылке-приглашению кандидат может пройти интервью один раз в течение 14 дней. Если соединение прервется или окно закроется до конца, можно начать заново по той же ссылке — всего не более 3 попыток.
Кто оплачивает AI-интервью?
Владелец рабочей области, к которой относится проект интервью. Интервью расходует кредиты интерактивного аватара этой рабочей области за время его проведения — 0,2 кредита в минуту. Кандидаты ничего не платят. Подробнее см. статью «Как устроена оплата интерактивного аватара?».





